一、  图书馆管理机制进一步深化，双选工作即将启动。
    根据文化局党委的意见和有关文件精神，2005年3月15日，我馆中层干部竞争上岗工作正式启动，文化局钱潮局长、社文处庄锡连处长参加了动员大会，经过公开演讲、现场答辩、民意测评、评委考察及公示等程序，陈惠中等十位同志入选，2005年4月1日，在图书馆五楼视听室，在局领导和全馆职工的见证下，馆长与十位新部主任举行了隆重的签约仪式。在顺利实施中层干部竞聘上岗的基础上，本着优秀人才能够合理流动的原则，近期我馆职工双选工作即将展开，其目的是建立充满生机与活力的用人机制。
    目前，各部门的岗位细则正在讨论中，一旦方案尘埃落定，双选工作将会抓紧实施。
    考虑到双选工作涉及人多面广，为便于广大职工了解情况，充分体现公平、公开、公正原则，届时方案将在OA系统公布。
二、环境安全备受重视，风险承包正在酝酿。
    目前，我馆的安全设施已进入历史最好状态，为了贯彻执行文化局的安全精神，我馆将在技防的基础上做好人防工作，近期会与各部主任签订消防安全责任书，部主任也将进一步把安全工作落实到人，确保一方平安。
三、办公辅楼加紧施工，工作环境有望得到改善。
    办公辅楼的装修工作正在如火如荼进行中，完工后，读者服务阵地将得到扩大，办公场所紧张的局面将会得到缓解，职工活动场所将会得到进一步改善。